Electric Coin Company（ECC）に所属するZcashの開発者たちは、ECCの活動を監督・支援するために設立された非営利団体Bootstrapの理事会に関するガバナンスの対立を受け、集団で辞任しました。この退職はECCのCEOであるJosh Swihartにより確認され、彼は理事会のリーダーシップによる変更に関連した建設的解雇の結果として、開発チーム全員が退職したと述べました。
公開声明の中でSwihartは、Zaki Manian、Christina Garman、Alan Fairless、Michelle Laiを含むBootstrap理事会の大多数のメンバーがZcashの使命と一致しなくなったと述べました。Swihartによると、最近のガバナンス上の措置により、雇用条件が変更され、チームが責任を効果的かつ誠実に果たすことができなくなったとされています。その結果、ECCチーム全員が同時に退職しました。
Swihartは、開発者たちが新しい会社を設立して活動を継続する予定であると述べました。チームはそのまま維持され、プライバシー重視のデジタルマネーの開発という同じ目標に集中していると語っています。また、Zcashプロトコル自体は組織上の変更の影響を受けていないとし、今回の動きは技術的な争いではなく、ガバナンスの状況に対する対応であると位置づけました。
米国労働省のガイドラインによれば、建設的解雇とは、労働条件の重大な変更により事実上退職を余儀なくされた場合に、従業員の辞職が自発的でないと見なされる状況を指します。Swihartは今回の退職について、この定義を引用して説明しました。
今回の退職は、Zcashに関連する組織で以前から続いていたリーダーシップの交代に続くものです。Swihartは2023年12月にECCのCEOに就任し、8年間その役割を務めたZooko Wilcoxの退任を受けてのことでした。2025年1月には、Peter Van ValkenburghがZcash Foundation理事を辞任し、Coin Centerのエグゼクティブディレクターに就任したことから、利益相反の可能性を回避する必要があると述べています。
Van Valkenburghは、同財団の設立から約8年間関わっており、プライバシー重視の決済インフラを構築するための公共慈善団体として設立に貢献しました。彼の退任は、より広範なZcashガバナンスの枠組みにおけるもう一つの著名な変化となりました。
(adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});これらのガバナンスの動きは、Zcashの市場価格の変動とも重なりました。ZECは$395.47まで下落し、24時間で19.35%の下落となりました。時価総額は$6.51億に減少し、24時間の取引高は$11.3億に増加し、約59%の増加となりました。流通供給量は1,647万ZECに達し、資産の最大供給量2,100万に近づいています。
