EmploymentCoin: Платформа для управління робочим часом і винагородою за працевлаштування на основі блокчейну

Whitepaper EmploymentCoin був написаний і опублікований основною командою у четвертому кварталі 2025 року на тлі структурних викликів та дефіциту довіри на глобальному ринку праці, з метою використання блокчейн-технологій для переосмислення ринку праці та вирішення проблем традиційного рекрутингу й працевлаштування.

Тема whitepaper EmploymentCoin — «EmploymentCoin: децентралізована екосистема зайнятості на основі блокчейну». Його унікальність полягає у впровадженні механізму довіри на основі доказу репутації (Proof of Reputation) та протоколу працевлаштування на основі смарт-контрактів, у поєднанні з технологією децентралізованої ідентифікації (DID); значення EmploymentCoin полягає у створенні прозорої, ефективної та справедливої платформи для взаємодії на глобальному ринку праці, що суттєво знижує витрати на рекрутинг і бар’єри для працевлаштування.

EmploymentCoin має на меті побудувати глобальну мережу зайнятості без посередників, якій можуть довіряти всі. Основна ідея whitepaper EmploymentCoin полягає в тому, що поєднання децентралізованої ідентифікації, репутаційної системи та смарт-контрактів дозволяє точно та ефективно поєднувати попит і пропозицію на ринку праці, забезпечуючи суверенітет даних і конфіденційність користувачів, і таким чином переосмислити довіру у сфері зайнятості.